合作区两新组织党委以“四抓四促”为抓手，积极探索创新国际化环境下澳资企业党的建设工作，通过努力，澳资企业党建工作愈发重视，澳资企业党组织影响力不断扩大，澳资企业党的建设质量和水平有效提升。
一、着力抓“两个覆盖”，促进工作基础“扎实有力”
落实底数摸排和组织建设“双同步”工作模式，加强合作区有关部门联系，同步建立网格员联系指导制度，发动网格员和专职党务工作者开展“地毯式”排查，做到园区、楼宇澳资企业基本情况、从业人数、联系方式、工作情况“四个掌握”，网格内澳资企业指导全覆盖。坚持“政策宣传优先、党组织组建优先、选派培训优先、分配指标优先、场地保障优先、经费保障优先”等七个优先，大力推动澳资企业党组织应建尽建、应联尽联、应纳尽纳。
二、着力抓作用发挥，促进先锋功能“升级提档”
组织开展“党员金点子”之“我为高质量发展献一策”活动，广泛听取广大党员对企业高质量发展的金点子、好建议、好思路，共收集意见建议225条。大西洋银行横琴分行党员在疫情期间每天中午休息时间到大楼担任起志愿者，累计服务1500余人次，服务时长达200小时。珠海万恒科技有限公司党支部党员克服困难为澳门科技大学在校研究生、合作区企业代表开展国际贸易实务教学和实践指导，搭建跨境办公企业合作交流平台，充分发挥党员先锋模范作用。
三、着力抓示范引领，促进党建影响“提高知名”
重点在澳资企业中定期总结一批创新案例成果，持续打造一批看得见、叫得响、能学习、可复制的澳资企业党建示范点，培育具有影响力的澳资企业支持党建工作企业家，厚植弘扬先进、崇尚先进、学习先进的浓厚氛围。珠海横琴跨境说网络科技有限公司探索完善党建与公司治理相统一，使党的建设、文化建设和经营管理三位一体，互为关联，公司党支部获评“广东省先进基层党组织”。东西汇（横琴）发展有限公司与党政机关党组织开展区域化党建共建，以党建共建为纽带推动服务澳资企业项目10余项，通过开展“政策大讲坛”，分享工作资源、交流工作经验、聚焦行业发展难题，推动解决实际困难，形成文旅商贸会展企业同频共振、抱团作战良好局面。
四、着力抓党业融合，促进企业发展“提速增效”
找准党建与业务发展结合点，围绕主责主业，强化党建引领，打造高质量发展“红色引擎”。粤澳合作中医药科技产业园党支部以服务园区生物医药企业为抓手，定期开展“厚朴有约”“厚朴商学院”“厚朴大讲堂”等活动，围绕园区企业成长所需的各项资源要素协调配置，初步构建起了“创业苗圃—孵化器—加速器”创业孵化服务链条。珠海纳金科技有限公司党支部始终坚持党建工作与业务工作统筹谋划、共同推进，着力破解党建与业务“两张皮”难题，在党建引领作用下，公司构建了40项发明专利为主体的完全自主知识产权体系，突破了被“卡脖子”的关键技术，填补了国内部分技术空白，实现了国产替代。
